Muitas pessoas me perguntam como acelerar o seu potencial de liderança e a resposta é: aprenda a lidar positivamente com situações de desconforto.
Profissionais que não estão dispostos a correr grandes riscos dificilmente constroem carreiras ascendentes, pois não progridem por conta própria. Consequentemente, é necessário desafiar-se, se você quer se tornar um líder de verdade.
De modo prático, uma dica muito valiosa é não se prender à sua área de domínio técnico. Permita-se atuar em outros departamentos ou até mesmo em empresas diferentes. Outros tipos de desconforto que geralmente são divisores de água na carreira é a mudança de cidade ou o início de uma nova faculdade ou pós-graduação, por exemplo.
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