Na última terça-feira (26/5), o auditório do edifício Torre de Pietra ficou lotado de profissionais de RH, empresários e outras lideranças empresariais interessadas no workshop Como Desenvolver um Programa de Liderança na Sua Empresa.
No evento, o consultor empresarial Wellington Moreira abordou as principais questões relacionadas ao planejamento, organização e execução dos programas de formação e de desenvolvimento de líderes em empresas de pequeno, médio e grande porte.
Para o supervisor de manutenção da Texcard, Roberto Lopes de Lima, o evento serviu para ampliar o entendimento sobre liderança e foi uma oportunidade para pensar caminhos para os desafios que ele enfrenta no dia a dia. “O mais difícil é fazer com que as pessoas que trabalham com você vistam a camisa da empresa. Está valendo muito a pena ter vindo. Ele dá uma explicação muito aprofundada”, afirma o supervisor.
O workshop também ampliou a visão de liderança de Elka Costa, que é responsável pelo relacionamento com os clientes da Uniodonto. “A gente só visualiza a liderança em grandes organizações e o workshop mostrou que pequenas e médias empresas também podem ter um programa de formação de líderes”, destaca.
Além de empresas de Londrina, também estiveram representadas no evento organizações de Cambé, Santo Antônio da Platina, Cornélio Procópio, Rolândia e Arapongas de diversos tamanhos e segmentos de atuação.
Na avaliação do consultor que conduziu o workshop, a pluralidade é reflexo do amadurecimento dos empresários, que já entenderam que suas companhias precisam se tornar celeiros de líderes. “Como os melhores gestores disponíveis no mercado estão sendo bastante disputados e eles nem sempre conseguem incorporar a cultura da nova empresa, o melhor negócio realmente é prepará-los em casa”, destaca Moreira.
Palestrante e consultor empresarial especialista em Formação de Lideranças, Desenvolvimento Gerencial e Gestão Estratégica, também é professor universitário em cursos de pós-graduação. Mestre em Administração de Empresas, possui MBA em Gestão Estratégica de Pessoas e é autor dos livros “Líder tático” e “O gerente intermediário”, ambos publicados pela Ed. Qualitymark.
